我们是北京市规划委员会和北京市住房城乡建设委员会共同核定的建筑装饰乙级设计单位、建筑装饰施工贰级企业。根据公司现状现诚聘各方精英加入我们团队: 经营副总经理职务描述: 1、高层管理职位,具有在工装行业经营管理丰富的经验; 2、协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响; 3、负责策划公司年度市场工作目标和营销方案; 4、负责开拓市场业务,进行相关的宣传推广,包括管理以及进度的推进,建立公司的市场运作体制; 开发副总经理职位描述: 1, 大学本科以上学历,市场营销等相关专业。 2, 四年以上建筑装饰行业市场开发和管理工作经验。 3, 具有项目投标经验和客户关系。 方案设计师: 1、环境艺术、室内设计、建筑设计、工民建相关专业毕业,本科以上学历。 2、能够理解设计总监的设计思想,具有独立设计能力,有较高美学修养和效果图表现水平。 3、熟悉材料及施工工艺。 施工图设计师: 1、环境艺术、室内设计、建筑设计、工民建相关专业毕业,本科以上学历,男性优先 2、五年以上设计师从业经验,能够理解设计总监的设计思想,具有独立深化设计能力,有和外籍设计师合作的经历佳; 3、有良好的语言表达沟通能力和优秀的组织协调能力。敬业踏实、细心严谨,有成熟稳定的职业心态和团队精神; 机电设计师: 1. 正规院校本科以上学历,工业自动化或电气自动化等相关专业; 2. 具有五年以上机电设计工作经验,其中有工装工作经历; 3. 能独立承担机电项目的设计,对专业业务知识有较强的钻研精神; 小单设计主管 1. 熟悉办公空间设计要求,对空间布局,方案设计等有独特的见解。 2. 能过对设计师有爱护和协调能力,团队经验,很强的执行能力。 3. 善于学习,不断超越自己。懂职业道德,具有很强的亲和力和沟通能力。 人力资源经理: 1、 正规院校本科以上学历,3年以上同等职位工作经验。 2、 具有现代化人力资源管理概念,有实际操作经验。 3、 具有良好的职业道德,良好的内、外沟通协调能力。 工程管理: 1、 工民建大专以上学历,连续从事装修装饰行业五年以上工作经验 2、 28--40岁,有国家二级建造师资格、工程师职称有先。 3、 熟悉工程验收规范及行业标准要求,了解各种工程程序与验收程序。 4、 工作细致、严谨、责任心强。
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